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Santé Au Travail : Droit d’opposition majoritaire

samedi 14 juin 2014, par Administrator

Les syndicats CGT, FO et SUD ont fait valoir leur droit d’opposition majoritaire sur l’accord UNIFED santé au travail proposé à la signature.

Rien dans cet accord ne permettait d’améliorer les dispositifs de santé et de qualité de vie au travail, tout n’était qu’affichage !

Les revendications portées par la CGT sont exigeantes et ne peuvent être réduites qu’à de l’intentionnalité.

Aucun caractère coercitif, aucune normativité telle-était cette coquille vide !

L’accord est donc réputé non écrit.

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